区市场监管局：举一反三查问题 全员评议塑尊严

针对全系统作风效能建设中存在的问题，区市场监管局迅速行动，在全系统组织开展专题评议活动，围绕服务“三大主题工作”和“港口名城”战略目标，坚决为捍卫“高港尊严”提供坚强有力的作风效能保障。

一是教训再吸取，主动全面接受监督。开展作风效能专题评议，实行党委牵头、纪委督查、科室编组、分局挂钩制度。各组、各分局必须于7月1日前召开两次专题讨论会，深入排查、学习讨论、集中评议，见人、见事、见思想、见措施、见态度。党委、纪委主要负责人直接抓作风效能建设，制作全系统作风效能投诉电话提示牌，直接公开局长和纪委书记手机号码，并张贴在机关办公大楼、稽查大队和5个分局醒目位置，欢迎监管和服务对象进行投诉举报，全方位主动接受社会各界人士的监督。

二是作风再整训，警钟长鸣高度自觉。迅速召开科室（分局）负责人会议，通报近期发现的作风效能建设问题，再次重申严守作风纪律的重要性和迫切性，强调所有人员必须自觉严守各项工作纪律，严格规范服务行为，切实维护市场监管良好形象，并对可能发生问题的工作环节作了全面梳理和提醒。

三是履职再优化，责任落实层层包干。在全局建立健全“AB岗工作制”和“作风效能责任追究制”，从局长、分管局长、科室（分局）负责人至科员、办事员，做到一级包保一级、一级联系一级、一级监督一级，明确领导监督失职责任。建立常态化的督查督办机制，发现问题一律从严处理，杜绝“下不为例”。